ASEANAPOL Secretariat မှ ဖိလစ်ပိုင်နိုင်ငံမှ Public Safety Officer အကြီးတန်း အမှုဆောင် သင်တန်းသား ၂၃ ဦး၏ ပညာရေးဆိုင်ရာ ခရီးစဉ်ကို ကြိုဆိုပါသည်။

29 May 2024

calendar_today 29 May 2024
ASEANAPOL Secretariat မှ ဖိလစ်ပိုင်နိုင်ငံမှ Public Safety Officer အကြီးတန်း အမှုဆောင် သင်တန်းသား ၂၃ ဦး၏ ပညာရေးဆိုင်ရာ ခရီးစဉ်ကို ကြိုဆိုပါသည်။
2024 ခုနှစ် မေလ 24 ရက်နေ့တွင် ASEANAPOL အမှုဆောင်ဒါရိုက်တာ David Martinez Vinluan နှင့် တာဝန်ရှိသူများသည် ဖိလစ်ပိုင်အမျိုးသားရဲတပ်ဖွဲ့ (PNP) မှ ကျောင်းသားအရာရှိ ၂၃ ဦးအား နွေးထွေးစွာ ကြိုဆိုခဲ့ပါသည်။ ဤအရာရှိများသည် ဖိလစ်ပိုင်ပြည်သူ့ဘေးကင်းရေးကောလိပ်မှ စီမံခန့်ခွဲသော ပြည်သူ့ဘေးကင်းရေးအရာရှိ အကြီးတန်းအမှုဆောင်သင်တန်း (PSOSEC) တွင် လက်ရှိစာရင်းသွင်းထားသည်။ အဖွဲ့အား ဒေါက်တာ Jinnifer D. Arroyo၊ MPSA၊ Davao Campus ၏ သင်ယူမှုမန်နေဂျာမှ ဦးဆောင်ခဲ့ပါသည်။
PSOSEC သည် ရဲ၊ မီးသတ်နှင့် ထောင်ဗျူရိုများတွင် အနည်းဆုံး ရဲမှူးကြီး/ ရဲမှူးအဆင့်ဖြင့် အနည်းဆုံး ရာထူးရရှိထားသော အကြီးတန်း ယူနီဖောင်းဝတ် အရာရှိများအတွက် သီးသန့် ရှစ်လကြာ နေထိုင်လေ့ကျင့်ရေး အစီအစဉ်တစ်ခုဖြစ်သည်။ သင်တန်းသည် သင်တန်းသားများအား အကြီးတန်းကွပ်ကဲမှုဝန်ထမ်းများ၏ လုပ်ငန်းဆောင်တာများအတွက် ပြင်ဆင်ရန်၊ ၎င်းတို့၏ စီမံခန့်ခွဲမှုနှင့် ခေါင်းဆောင်မှုစွမ်းရည်ကို မြှင့်တင်ရန်နှင့် ပိုမိုမြင့်မားသော တာဝန်သိစိတ်ရှိစေရန် ရည်ရွယ်ပါသည်။ ဤပရိုဂရမ်၏ဘွဲ့ရများသည် ပြည်နယ်နှင့်တိုင်းဒေသကြီးရုံးများတွင် ဒါရိုက်တာများအဖြစ် သို့မဟုတ် ၎င်းတို့၏သက်ဆိုင်ရာဗျူရိုရုံးချုပ်ရှိ အမျိုးသားဌာနချုပ်ရှိ ဒါရိုက်တာများတွင် အကြီးတန်းပံ့ပိုးရေးဝန်ထမ်းများအဖြစ် အဓိကရာထူးများရရှိရန် မျှော်လင့်ပါသည်။
နိုင်ငံရပ်ခြားပညာရေးခရီးစဉ်တွင် ပါဝင်ခြင်းသည် ကမ္ဘာလုံးဆိုင်ရာအမြင်များ၊ ယဉ်ကျေးမှုဆိုင်ရာ ထိတွေ့မှုနှင့် ပညာရေးမြှင့်တင်မှုတို့ကို ပံ့ပိုးပေးခြင်းဖြင့် ရိုးရာစာသင်ခန်းဆက်တင်များကို ကျော်လွှားနိုင်သည့် ဘက်စုံပြည့်စုံပြီး ကြွယ်ဝသော သင်ယူမှုအတွေ့အကြုံကို ပေးပါသည်။ မတူညီသောနိုင်ငံများနှင့် ယဉ်ကျေးမှုများကို ထိတွေ့ခြင်းက ကမ္ဘာကြီးအမြင်ကို ကျယ်ပြန့်စေပြီး ယဉ်ကျေးမှုဆိုင်ရာ အာရုံခံစားနိုင်စွမ်းကို မြှင့်တင်ပေးကာ ဘာသာစကားစွမ်းရည်ကို မြှင့်တင်ပေးကာ သမိုင်းဝင်နေရာများသို့ သွားရောက်လေ့လာခြင်းနှင့် ကွဲပြားသော သင်ကြားမှုနည်းလမ်းများဖြင့် လက်တွေ့ကမ္ဘာကို လေ့လာခြင်းသည် ပညာရပ်ဆိုင်ရာ နားလည်မှုကို နက်ရှိုင်းစေသည်။ နိုင်ငံတကာမှ လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်များနှင့် ကျွမ်းကျင်ပညာရှင်များနှင့် ကွန်ရက်ချိတ်ဆက်ခြင်း အခွင့်အလမ်းများသည် တန်ဖိုးရှိသော ကမ္ဘာလုံးဆိုင်ရာ ဆက်သွယ်မှုများနှင့် ဘာသာရပ်ဆိုင်ရာ အပြန်အလှန်ဆက်ဆံရေးများကို တည်ဆောက်ပေးပါသည်။ နိုင်ငံတကာအတွေ့အကြုံကိုဗျူရိုအမှုဆောင်အရာရှိများက အလွန်တန်ဖိုးထားသောကြောင့် အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းတိုးတက်မှု အကျိုးကျေးဇူးများဖြင့် ပိုမိုအားကောင်းစေသည့် မိမိကိုယ်ကိုယ်အားကိုးမှု၊ လိုက်လျောညီထွေရှိမှုနှင့် ပြဿနာဖြေရှင်းနိုင်မှုစွမ်းရည်များ ဖွံ့ဖြိုးလာခြင်းဖြင့် ပုဂ္ဂိုလ်ရေးတိုးတက်မှုကို ရရှိသည်။ တိုးတက်လာသော တီထွင်ဖန်တီးနိုင်စွမ်းသည် မတူကွဲပြားသော ယဉ်ကျေးမှုအသုံးအနှုန်းများနှင့် ဆန်းသစ်သော ပြဿနာဖြေရှင်းခြင်းများတွင် တွေ့ရှိရသည့် လှုံ့ဆော်မှုမှ ဖြစ်ပေါ်လာသည်။ ထို့အပြင်၊ အသင်းအဖွဲ့တည်ဆောက်မှုအတွေ့အကြုံများသည် ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်မှုနှင့် ရင်းနှီးမှုကို အားကောင်းစေပြီး၊ တစ်ကိုယ်ရည် ကြွယ်ဝမှုကို တစ်သက်တာအမှတ်တရများနှင့် ကျယ်ပြန့်သော မိုးကုတ်စက်ဝိုင်းများမှတစ်ဆင့် ရရှိနိုင်ပါသည်။ ယေဘုယျအားဖြင့်၊ နိုင်ငံရပ်ခြားပညာရေးခရီးစဉ်များသည် ပညာရပ်ဆိုင်ရာ ကြွယ်ဝမှု၊ ကိုယ်ရေးကိုယ်တာ ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်မှုနှင့် ယဉ်ကျေးမှုဆိုင်ရာ နားလည်မှုတို့ကို ရောနှောကာ ပါဝင်သူများအား ဘဝတစ်သက်တာကျွမ်းကျင်မှုနှင့် ထိုးထွင်းသိမြင်မှုတို့ကို ဖြည့်ဆည်းပေးပါသည်။
ASEANAPOL အတွင်းရေးမှူးရုံးသည် ASEANAPOL ၏ အာရုံစိုက်မှု 14 ခုအနက်မှ တစ်ခုဖြစ်သည့် "ဝန်ထမ်းနှင့် လေ့ကျင့်ရေးအစီအစဉ်များ ဖလှယ်ခြင်း"
နှင့် လိုက်လျောညီထွေရှိသောကြောင့် ဤကြိုးပမ်းမှုကို အားပေးပါသည်။
“ကျွန်ုပ်တို့သည် ဤဒေသကို အတူတကွ လုံခြုံအောင် ထိန်းသိမ်းပါ”